ここからが本当の意味でスタート

公開日: 2021/03/02

経営計画発表会をリモートにより社員に向けて発信

2月はバタバタと経過し、ブログが1ヵ月遅れてしまいました。

2月は毎年恒例の経営計画発表会をリモートにより社員に向けて発信ができました。

今年はコロナ禍のため残念ながら外部の方々をご招待することができませんでしたが、経営計画発表会の翌日には銀行関係の支店長に、昨年の報告と今年の抱負を伝えることができました。

今年は、

新ブランド「＠venir」のオープン
エヴァ篠ノ井店を「アンジュ篠ノ井店」にブランドアップ
そして自社内のブランド力アップ
リニューアルオープンもありかなり忙しくなりました。

店舗を改装し、ブランド名を変えてもそれがゴールではありません。ここからが本当の意味でスタートです。

一番難しいのは働くスタッフの意識を変えることです。きちっと意識を変えないと、言葉・表情・動作が変わってきません。

ともすれば、人は自分の感覚でものを考えてしまいます。これをどの様にムゲンブランドに意識を変えさせ、行動を徹底させるかが僕ら本部の仕事でもあります。

「＠venir」ブランドが成功すれば店舗展開ができると考えます。美容業に関わる人、ムゲンに関わる人は豊かに幸せになって欲しいと思います。

昨年の暮れには記録的なお給料をスタッフの皆さんに払うことができました。

しかし、これはキッカケに過ぎず、僕の目指すものは美容業に関わる人達が一般の平均年収を超えて、自分の家を持ち、自分の子どもに大学まで進学させる環境をつくり、さらに世帯年収が1,000万円を超えて

「美容業に関わって良かった」
「ムゲンに出会って良かった」

こんな風にお互いがハッピーになれる環境を一緒に作っていくことです。

月のお給料が35万円を超えると世界が変わってきます。
昨年12月の給与実績を少し紹介しますが

◎スタイリストデビュー1年8ヶ月目 56万円
◎スタイリストデビュー2年2ヶ月目 54万円
◎パートスタリスト 71万円

「そんな環境が本当にあるの？」と思われる方は、ぜひ一度、ムゲンの美容室を見学に来てスタッフから話を聞いてみてくださいね。

現在、「フリーランスとして働きたい！」という希望者も増えています。

新ブランド「＠venir」ではフリーランスとして働きやすい環境として

・ダメージレス×ヘアケアにこだわったヘアケア専門店
・個室空間でお客様と向き合える美容室
・自分やご家族との時間を大切にしたい方に自由出勤or完全週休2日制
・予約も自分で管理できるので休日の設定などプライベートも充実
・指名技術売上の50%還元
・月収35万円を2か月間保証

など、美容師として安心感と充実感を叶えられる美容室を作りました。

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